Recortan salarios a profesores en Santa Clara por tecnicismo

El Ministerio de Educación ha recortado el salario a profesores del Instituto Politécnico de Informática Lázaro Cárdenas del Río (IPI) de Villa Clara, utilizando como justificación un cambio de categoría que no se ha producido en la práctica, denunciaron docentes. En el curso 2010-2011, el IPI perdió la categoría de \"centro interno\" y con ello sus trabajadores vieron reducirse sus salarios. Sin embargo, aseguran que aún hoy hay centenares de estudiantes becados en la escuela. \"Desde el mismo momento en que se tomó la decisión del cambio de categoría, estuvimos reclamando y solo tuvimos oídos sordos de las autoridades\", dijo Alberto Medina, un ex trabajador de la escuela. \"La medida fue injusta. El centro lo pasan a la categoría de urbano, afectando los salarios, pero funciona como interno\", añadió. \"Ya se perdió un gran claustro de profesores. Muchos, al no querer ser esclavos, solicitaron la baja\", señaló Medina. \"Hoy la institución cuenta con un 50%, aproximadamente, de docentes contratados, lo que atenta contra el proceso docente-educativo\". El politécnico fue uno de los centros incluidos en la llamada \"Batalla de Ideas\". Por sus características, sus profesores recibían, además de su salario, 100 pesos mensuales (en moneda nacional, CUP), equivalentes unos 4 dólares, y otros 150 CUP (unos 6 dólares) al finalizar el curso escolar, como estímulo si mantenían buena actitud ante el trabajo y una asistencia no menor del 95%. Esos \"beneficios\" aunque irrisorios, fueron los eliminados con el cambio de categoría a politécnico urbano en el curso 2010-2011. A partir de ese momento, \"se aplicó un pago adicional mensual de 40 CUP\", como establece la resolución 97/2009, explicó el exprofesor William Hernández Abreu; o sea, los profesores perdieron 110 CUP. \"Contradictoriamente, para entonces la escuela poseía 456 estudiantes becados, pues es un centro provincial y las especialidades que se ofrecen (más de 16) solo se estudian aquí. Esto trae consigo que los trabajadores realicen Guardia Docente, como en un centro interno, hasta las 10:00 pm, y a partir de ese horario la vigilancia obligada hasta el amanecer\", explicó Hernández Abreu. \"El instituto posee todas las características de un centro interno y se trabaja como tal, pero esto no se refleja en la nómina\", insistió y afirmó que con el cambio los trabajadores realizan \"cuatro horas de trabajo no remuneradas\". Según Yaniel Martel, otro exdocente del IPI, \"la administración y el sindicato del centro realizaron al principio reclamaciones a diversos niveles, pero no se logró ninguna respuesta de los funcionarios pertinentes\". \"Recuerdo cuando la dirección del centro se reunió con el colectivo de trabajadores para explicar lo inexplicable\", relató Martel. \"Algunos trabajadores indignados por la demora de la gestión, manifestaron su posición de darle solución al problema y, para que oyeran sus reclamos, dejaron de hacer la guardia docente. El director, Gerardo Pérez Lima, exigió la baja del que no estuviera de acuerdo con laborar bajo esas condiciones\". El sindicato del plantel entregó los convenios de trabajo a los docentes para que los firmaran con una cláusula que llevaba implícito la realización de cuatro horas de trabajo gratis y responsabilizase con toda incidencia que ocurriera en ese tiempo, además de custodiar durante la madrugada el IPI.